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销售助理


岗位职责:
1.每周各渠道周计划汇总;
2.每月各省区/大区考核计算;
3.每月初 周计划/周总结、月计划/月总结汇总;
4.处理上月交通/通讯/业务招待/差旅等各项票据,同时处理票据/流程不符合公司规定情况下的沟通,并协调处理;
5.各渠道销售报表的统计;
6.各渠道销售政策以及公司财务部等部门制度的上传下达;
7.人员入/离职/转正手续办理,每月试用期考核表/月度绩效面谈表的收取并反馈给人力资源部以及当事人;
9.各渠道招商展会、药交会展位预订、展台搭建以及后期展会预算/物料以及会议各项事宜与销售/财务/生产等各部门的沟通/协调;
10.各渠道周期会的统一协调安排(机票/住宿/会议议程以及其他部门参会人员的协调、确认);
12.市场部工作各小组工作计划跟踪、落实;
13.市场部预算管理;
14. 欧淬恩营销中心各部门计划落实情况;
15. 参加各渠道销售会议,落实会议中的相关计划的实施;
16. 欧淬恩营销中心计划管理系统的搭建与实施(涉及到目前与信息部以及公司计划管理项目组人员的沟通,以及后期在部门内计划管理的正式实施与跟踪)。


任职要求:
1.认同公司文化,热爱销售助理工作;
2.教育背景:大专及以上学历;
3.经    验:2年以上销售行政管理或助理经验。
4.知识技能:
(1)良好的电脑技能运用,数据统计和工作统筹;
(2)有组织各种销售会议的经验;
(3)具有较强的责任心和执行能力,工作认真仔细,能够承受工作压力。
5、沟通合作: 能够寻找和交换信息,想法和概念,具备为协调工作所需要的基本谈判能力。
6、解决问题:能够识别与工作相关的问题,利用现有的方法和工具分析原因,准备并建议备选的解决方案 。
7、核心能力素质:诚实可靠;达成目标;分享协作(团队合作);持续改进(自我认知、积极主动)



HR邮箱:hr@cdgowell.com

 

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